Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa Kecamatan Karang Bintang Kabupaten Tanah Bumbu

Utami, Ester Lia (2022) Pengaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa Kecamatan Karang Bintang Kabupaten Tanah Bumbu. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
JURNAL ESTER LIA UTAMI.pdf

Download (516kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji : (1) menganalisis disiplin kerja karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa, (2) menganalisis kinerja karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa, (3) Pegaruh Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa. Rancangan peneitian ini adalah penelitian kuantitatif dengan teknik analisis regresi linier sederhana, populas penelitian seluruh karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa yang berjumlah 113 karyawan dan sample sebesar 53 responden dengan menggunakan rumus Slovin. Uji hipotesis menggunakan uji t (parsial) dan uji f (simultan). Hasil penelitian menunjukkan (1) disiplin kerja karyawan yang dilakukan karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa dapat dikatan Baik, (2) kinerja karyawan yang dilakukan karyawan PT. Batulicin Agro Sentosa dapat dikatakan Baik, (3) disiplin kerja berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan. Berdasarkan perhitungan uji t didapatkan bahwa disiplin kerja mempunyai nilai thitung 11,601 > ttabel 2,008 dengan nilai signifikansi 0,00 < 0,05. Berdasarkan angka R Square atau koefisien determinasi sebesar 0,725 atau senilai dengan 72, yang artinya terdapat pengaruh disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Batulicin Agro Sentosa sebesar 72,5% sedangkan 22,5% lainnya dipengaruhi oleh variabel lainnya. This study aims examine : (1) analyze the work discipine of employees of PT. Batulicin Agro Sentosa, (2) analyzing the performance of employees of PT. Batulicin Agro Sentosa, (3) The Effect of Work Discipine on Employees Performance at PT. Batulicin Agro Sentosa. The design of this research is quantitative research with simple regression analysis technique, the research population is all employees of PT. Batulicin Agro Sentosa totaling 113 employees and a sample of 53 respondents using the slovin formula. Hypothesis testing using t test (partial) and f test (simultaneous). The result of the study show (1) employee work discipline carried out by employees of PT. Batulicin Agro Sentosa can be said to be good, (2) employee performance by employees of PT. Batulicin Agro Sentosa can be said to be good, (3) work discipline has a significannt effect on employee performance. Based on the calculation of the t test, it was found that the work discipline had a tcount of 11,601 > ttabel of 2,008 with a significance value of 0,00 < 0,05. Based on the R Square number or the coefficient of determination of 0,725 or equal to 72,5%, which means that there is an influence of work discipline on employee performance at PT. Batulicin Agro Sentosa is 72,5% while the other 22,5% is influenced by other variables.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan Work Discipline, Employee Performance
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Depositing User: Ester Lia Utami
Date Deposited: 20 Jul 2022 02:26
Last Modified: 20 Jul 2022 02:26
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/11097

Actions (login required)

View Item View Item