ANALISIS MOTIVASI KERJA UNTUK MENINGKATKAN PEMENUHAN OMZET PENJUALAN PT SUMBER DIGITAL MEDIA TANAKA ELEKTRONIK CABANG BANJARMASIN

Hadi, M. Sopyan (2022) ANALISIS MOTIVASI KERJA UNTUK MENINGKATKAN PEMENUHAN OMZET PENJUALAN PT SUMBER DIGITAL MEDIA TANAKA ELEKTRONIK CABANG BANJARMASIN. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
ARTIKEL SUPYAN.pdf

Download (336kB)

Abstract

ABSTRAK Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : (1) peran motivasi kerja dalam meningkatkan pemenuhan omzet penjualan PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Cabang Banjarmasin selama ini, (2) peran motivasi kerja dalam meningkatkan pemenuhan omzet penjualan yang seharusnya dilakukan oleh PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Cabang Banjarmasin. Rancangan penelitian ini adalah penelitian kualitatif deskriptif, jenis data yang digunakan terdiri dari data primer dan data sekunder, teknik pengumpulan data dilakukan melalui studi lapangan dan studi kepustakaa, serta teknik analisis yang digunakan adalah reduksi data, penyajian data, dan verifikasi data. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) motivasi kerja yang telah diterapkan oleh PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Cabang Banjarmasin sudah berperan cukup bagus dalam meningkatkan pemenuhan omzet penjualan karena PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Cabang Banjarmasin sudah melakukan upaya dan mewujudkan motivasi kerja yang baik kepada karyawan melalui memberikan balas jasa yang sesuai, selalu berusaha menciptakan kondisi kerja yang nyaman baik, memberikan faslitias kerja yang modern dan memadai, selalu mendorong karyawan untuk meningkatkan prestasi kerjanya serta memberikan apresiasi terhadap prestasi kerja tersebut, (2) peran motivasi kerja dalam meningkatkan pemenuhan omzet penjualan yang seharusnya dilakukan oleh PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Cabang Banjarmasin adalah dengan memberikan jaminan kesehatan kepada karyawan melalui BPJS, memberikan alternatif bagi karyawan dengan memfasilitasi antar jemput atau memberikan uang transport kepada karyawan, pembagian bonus sebaiknya tidak dibagikan secara merata keseluruh karyawan. Kata Kunci : Motivasi Kerja, Omzet Penjualan ABSTRACT This study aims to determine: (1) the role of work motivation in increasing the fulfillment of sales turnover of PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Branch Banjarmasin so far, (2) the role of work motivation in increasing the fulfillment of sales turnover that should be carried out by PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Branch Banjarmasin. This research is a descriptive qualitative research, the type of data used consists of primary data and secondary data, the data collection design is carried out through field studies and literature studies, and the analysis techniques used are data, data presentation, and data levers. The results of this study indicate that (1) the work motivation that has been applied by PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Banjarmasin Branch has played a fairly good role in increasing the fulfillment of sales turnover because PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Banjarmasin Branch has made good efforts and work motivation to employees through providing appropriate remuneration, always trying to create good comfortable working conditions, providing modern and adequate work facilities, always encouraging employees to improve work performance and giving appreciation for work performance, (2) the role of work motivation in increasing the fulfillment of sales turnover what should be done by PT Sumber Digital Media Tanaka Elektronik Branch Banjarmasin is to provide health insurance to employees through BPJS, provide alternatives for employees to facilitate shuttle or provide transportation money to employees, give bonuses again as the iknya is not distributed evenly to all employees. Keywords: Work Motivation, Sales Turnover

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Kata Kunci : Motivasi Kerja, Omzet Penjualan
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Depositing User: M. Sopyan Hadi
Date Deposited: 06 Aug 2022 01:44
Last Modified: 06 Aug 2022 01:44
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/11637

Actions (login required)

View Item View Item