PENGARUH GAYA KEPEMIMPUNAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERRUSAHAAN PT PULAU INDAH JAYA BANJARMASIN

muhammad, rizkan (2020) PENGARUH GAYA KEPEMIMPUNAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN PERRUSAHAAN PT PULAU INDAH JAYA BANJARMASIN. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
ARTIKEL JURNAL MUHAMMAD RIZKAN_.pdf

Download (317kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji gaya kepemimpinan yang berpengaruh terhadap kinerja karyawan perrusahaan PT. Pulau Indah Jaya Banjarmasin, jenis penelitian yang dilakukan adalah jenis penelitian studi kasus. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode survei dan metode kuantitatif. Populasi penelitian 200 karyawan perrusahaan PT. Pulau Indah Jaya Banjarmasin dan sampel sebesar 70 responden dengan analisis data regresi linier sederhana. Penelitian ini adanya 1) gaya kepemimpinan yang digunakan pada perrusahaan PT. Pulan Indah Jaya Banjarmasin adalah gaya kepemimpinan demokratis dan 2) gaya kepemimpinan berpengaruh positif terhadap kinerja karyawan pada PT. Pulau Indah Jaya Banjarmasin This study aims to examine the leadership style that affects the performance of the employees of the company PT. Pulau Indah Jaya Banjarmasin, type the of ressearch conducted is the type of case study research. The method used in this study is a survey method and quantitative methods. The study population of 200 company employees of PT. Pulau Indah Jaya Banjarmasin and a sample of 70 respondents with simple linear regression data analysis. The results showed that 1) the leadership style used in the company PT. Pulau Indah Jaya Banjarmasin is a democratic leadership style and 2) leadership style has a positive effect on employee performance at PT. Pulau Indah Jaya Banjarmasin.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Gaya Kepemimpinan, Kinerja Karyawan Leadership Style, Employee Performance
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Depositing User: Muhammad Rizkan
Date Deposited: 02 Nov 2020 03:22
Last Modified: 02 Nov 2020 03:22
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/2456

Actions (login required)

View Item View Item