Pengaruh Motivasi Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin

Rahmah, Mauleny Atika (2025) Pengaruh Motivasi Kerja dan Pengembangan Karir Terhadap Kinerja Karyawan pada PT Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
Artikel upload.pdf

Download (184kB)
[img] Text
Lembar Pengesahan.pdf

Download (182kB)
[img] Text
Lembar Pernyataan Keaslian Skripsi.pdf

Download (171kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menguji : (1) Untuk mengetahui dan menganalisis Motivasi kerja dan Pengembangan Karir berpengaruh signifikan secara simultan terhadap kinerja karyawan PT. Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin (2) Untuk mengetahui dan menganalisis Motivasi kerja dan Pengembangan Karir berpengaruh signifikan secara parsial terhadap kinerja karyawan PT. Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin (3) Untuk mengetahui dan menganalisis Diantara Motivasi kerja dan Pengembangan Karir variabel yang berpengaruh signifikan secara dominan terhadap kinerja karyawan pada PT. Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin Rancangan penelitian ini ialah Kuantitatif, populasi dalam penelitian ini ialah seluruh pegawai PT. Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin, dianalisis menggunakan SPSS Versi 26 yaitu analisis regresi linear berganda. Hasil Penelitian Menunjukkan : (1) Motivasi kerja dan Pengembangan Karir berpengaruh secara simultan terhadap kinerja karyawan PT. Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin (2) Motivasi kerja dan Pengembangan Karir berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan PT. Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin (3) Motivasi Kerja adalah variabel dominan yang mempengaruhi kinerja karyawan PT. Asuransi Astra Buana Kota Banjarmasin

Item Type: Thesis (Diploma)
Subjects: H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform
Depositing User: Mauleny Atika Rahmah
Date Deposited: 21 Jun 2025 02:23
Last Modified: 21 Jun 2025 02:23
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/29986

Actions (login required)

View Item View Item