ANALISIS KEPUASAN KERJA DALAM MENINGKATAN KINERJA KARYAWAN (studi pada Coffe Shop 18.15 Banjarmasin)

Alawiyah, Alawiyah (2026) ANALISIS KEPUASAN KERJA DALAM MENINGKATAN KINERJA KARYAWAN (studi pada Coffe Shop 18.15 Banjarmasin). Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan Muhammad Arsyad Al Banjari Banjarmasin.

	Text ARTIKEL ALAWIYAH.pdf Download (130kB)
	Text LEMBAR PENGESAHAN SKRIPSI.pdf Download (308kB)
	Text LEMBAR PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI.pdf Download (439kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk 1) mengetahui bagaimana kepuasan kerja dapat meningkatkan kinerja karyawan pada Coffee Shop 18.15 Banjarmasin dan 2) mengetahui upaya-upaya yang dapat dilakukan untuk meningkatkan kepuasan kerja karyawan dan kinerja mereka. Penelitian ini menggunakan metode deskriptif dengan pendekatan kualitatif, yaitu penelitian yang bertujuan untuk menganalisis data dengan cara mendeskripsikan atau menggambarkan data yang telah dikumpulkan melalui observasi, wawancara, dan dokumentasi langsung dari karyawan dan manajemen Coffee Shop 18.15 Banjarmasin. Hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) Kepuasan kerja karyawan pada Coffee Shop 18.15 Banjarmasin dipengaruhi oleh beberapa faktor penting, termasuk kesesuaian pekerjaan dengan keterampilan, kondisi lingkungan kerja yang mendukung, kompensasi yang adil, hubungan antar karyawan yang baik, dan kesempatan untuk promosi. 2) Faktor-faktor ini memiliki dampak signifikan terhadap kinerja karyawan, dimana karyawan yang merasa puas dengan pekerjaan mereka menunjukkan kinerja yang lebih baik dan lebih produktif. Selain itu, penelitian ini juga menemukan bahwa adanya fasilitas yang memadai dan fleksibilitas dalam jam kerja juga berperan penting dalam meningkatkan kepuasan kerja.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Kepuasan kerja, kinerja karyawan
Subjects:	Q Science > Q Science (General)
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User:	Periyadi
Date Deposited:	06 Apr 2026 03:20
Last Modified:	06 Apr 2026 03:20
URI:	http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/34115

Actions (login required)

View Item