PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT PADA RSUD DR. H. ANDI ABDURRAHMAN NOOR TANAH BUMBU

Setiawan, Dodi (2026) PENGARUH KEPUASAN KERJA DAN BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA PERAWAT PADA RSUD DR. H. ANDI ABDURRAHMAN NOOR TANAH BUMBU. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan Muhammad Arsyad Al Banjari Banjarmasin.

	Text LEMBAR PENGESAHAN SKRIPSI.pdf Download (334kB)
	Text LEMBAR PERNYATAAN KEASLIAN SKRIPSI.pdf Download (271kB)
	Text ARTIKEL DODI SETIAWAN.pdf Download (143kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis pengaruh kepuasan kerja dan beban kerja terhadap kinerja perawat di RSUD dr. H. Andi Abdurrahman Noor Tanah Bumbu. Metode yang digunakan adalah pendekatan kuantitatif dengan teknik pengumpulan data melalui kuesioner kepada 77 responden dari total populasi 210 perawat. Data dianalisis menggunakan uji validitas, reliabilitas, asumsi klasik, dan regresi linier berganda dengan bantuan SPSS. Hasil penelitian menunjukkan bahwa kepuasan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja perawat, sedangkan beban kerja berpengaruh negatif dan signifikan terhadap kinerja. Secara simultan, kedua variabel tersebut berpengaruh signifikan terhadap kinerja perawat. Temuan ini mengindikasikan bahwa semakin tinggi tingkat kepuasan kerja, maka kinerja perawat cenderung meningkat. Sebaliknya, beban kerja yang berlebihan dapat menurunkan kinerja. Oleh karena itu, pihak manajemen rumah sakit disarankan untuk meningkatkan kepuasan kerja dan mengelola beban kerja perawat secara efektif guna meningkatkan kualitas pelayanan keperawatan secara keseluruhan.

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Kepuasan Kerja, Beban Kerja, Kinerja
Subjects:	Q Science > Q Science (General)
Divisions:	Faculty of Law, Arts and Social Sciences > School of Management
Depositing User:	Periyadi
Date Deposited:	16 Apr 2026 03:07
Last Modified:	16 Apr 2026 03:08
URI:	http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/34655

Actions (login required)

View Item