ANALISIS PENERAPAN DISIPLIN KERJA DALAM UPAYA MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. INSAN BONAFINDE BANJARMASIN

Maulina, Maulina (2021) ANALISIS PENERAPAN DISIPLIN KERJA DALAM UPAYA MENINGKATKAN PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA PT. INSAN BONAFINDE BANJARMASIN. Diploma thesis, Universitas Islam kalimantan MAB.

[img] Text
JURNAL MAULINA.pdf

Download (171kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui : (1) Penerapan disiplin kerja dalam upaya meningkatkan produktivitas kerja karyawan perusahaan PT. Insan Bonafide Banjarmasin, (2) Produktivitas kerja karyawan PT. Insan Bonafide Banjarmasin. Rancangan penelitian ini adalah penelitian analisis kualitatif dan merupakan penelitian survey. Teknik pengambilan data menggunakan observasi dan wawancara karyawan yang berada di PT. Insan Bonafide Banjarmasin. Hasil penelitian ini menunjukan penerapan disiplin kerja karyawan pada PT. Insan Bonafide Banjarmasin belum maksimal, karena masih terdapat karyawan yang melanggar aturan tata tertib kerja, sehingga perlu adanya penerapan disiplin kerja dengan baik lagi dan ketat., Produktivitas kerja karyawan pada PT. Insan Bonafide Banjarmasin saat ini cukup karena hasil produk yang dihasilkan stabil dan omset penjualan juga stabil, tapi yang perlu diperhatikan lagi dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan. This study aims to determine : (1) The application of work discipline in an effort to increase the work productivity of employees of PT. Insan Bonafide Banjarmasin, (2) Work productivity of employees of PT. Insan Bonafide Banjarmasin. The design of this research is a qualitative analysis research and is a survey research, data collection techniques using observation and interviews of employees who are at PT. Insan Bonafide Banjarmasin. The results of this study indicate the application of employee work discipline at PT. The people of Bonafide Banjarmasin have not been maximized, because there are still employees who violate the rules of work order, so it is necessary to apply good and strict work discipline., Employee productivity at PT. Currently, Bonafide Banjarmasin's people are sufficient because the products produced are stable and sales turnover is also stable, but what needs to be paid attention to is increasing employee productivity.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Disiplin Kerja, Produktivitas Work Discipline, Producivity
Subjects: H Social Sciences > H Social Sciences (General)
Depositing User: Maulina
Date Deposited: 28 Sep 2021 03:36
Last Modified: 28 Sep 2021 03:36
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/7657

Actions (login required)

View Item View Item