Meira, Meira (2024) PENGARUH PEMBERIAN MOTIVASI DALAM BENTUK SERVICE CHARGE TERHADAP PENINGKATAN PRESTASI KERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA FAVE HOTEL A. YANI BANJARMASIN). Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.
![]() |
Text
Abstrak Meira.pdf Download (18kB) |
![]() |
Text
Pengesahan Meira.pdf Download (205kB) |
![]() |
Text
Pernyataan Meira.pdf Download (210kB) |
Abstract
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh pemberian service charge terhadap prestasi kerja karyawan pada Fave Hotel A. Yani Banjarmasin. Penelitian ini adalah jenis penelitian pendekatan kuantitatif, pada penelitian ini populasi yang akan diteliti adalah seluruh karyawan Fave Hotel A. Yani Banjarmasin berjumlah 72 orang. Adapun cara untuk menentukan jumlah sampel dalam penelitian ini adalah dengan sampling jenuh. Teknik Analisa Data menggunakan Uji Validitas, Uji Reliabilitas dan uji hipotesis. Pemberian insentif pada karyawan di Fave Hotel Banjarmasin dilihat dari uji t parsial membuktikan bahwa t hitung 3.310 > t tabel 1,66691 atau tingkat signifikan 0.001 < 0.05, yang artinya variabel insentif (X) secara parsial berpengaruh signifikan terhadap prestasi kerja pada Fave Hotel Banjarmasin. Artinya hipotesa pertama diterima. Pemberian insentif pada karyawan di Fave Hotel Banjarmasin dilihat dari uji f simultan membuktikan bahwa nilai probabilitas lebih kecil dari 0,05 yang artinya insentif karyawan melalui service charge sangat berpengaruh terhadap prestasi kerja karyawan. Artinya hipotesa kedua diterima. Berdasarkan koefisien determinasi nilai Adjusted R Square sebesar 0.898 yang artinya 89,8 persen variabel prestasi kerja karyawan dapat dijelaskan oleh variabel bebas, yaitu service charage dan sisanya sebesar 11,2 persen dipengaruhi oleh faktor-faktor lain yang tidak terdapat dalam penelitian
Item Type: | Thesis (Diploma) |
---|---|
Uncontrolled Keywords: | Motivasi, Service charge, Prestasi Kerja |
Subjects: | H Social Sciences > H Social Sciences (General) |
Depositing User: | UPT PPJ |
Date Deposited: | 31 Jan 2024 05:17 |
Last Modified: | 31 Jan 2024 05:17 |
URI: | http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/19785 |
Actions (login required)
![]() |
View Item |