FAKTOR - FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KELELAHAN KERJA PADA TENAGA KERJA LAPANGAN DI PT INFRATECH INDONESIA CABANG BANJARMASIN

Merytriana, Merytriana (2024) FAKTOR - FAKTOR YANG BERHUBUNGAN DENGAN KELELAHAN KERJA PADA TENAGA KERJA LAPANGAN DI PT INFRATECH INDONESIA CABANG BANJARMASIN. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
Abstrak Merry.pdf
Download (95kB)
[img] Text
Pengesahan Merry.pdf
Download (458kB)
[img] Text
Pernyataan Merry.pdf
Download (165kB)

Abstract

Kelelahan kerja merupakan suatu perasaan yang timbul pada suatu keadaan yang secara umum terjadi pada pekerja, dimana pekerja sudah tidak sanggup lagi untuk melakukan pekerjaan. Tujuan penelitian ini untuk mengetahui faktor-faktor yang berhubungan dengan kelelahan kerja pada tenaga kerja lapangan di PT Infratech Indonesia Cabang Banjarmasin. Metode penelitian ini menggunakan metode kuantitatif dengan pendekatan cross sectional dengan jumlah sampel 40 responden. Instrumen dalam penelitian ini menggunakan kuesioner. Analisis uji menggunakan analisis univariat dan bivariat dengan uji chi square. Hasil penelitian ini menunjukkan ada hubungan usia dengan kelelahan kerja di PT. Infratech Indonesia (pvalue = 0,019 < 0,05), ada hubungan status gizi dengan kelelahan kerja di PT. Infratech Indonesia ( 0,046 < 0,05), tidak terdapat hubungan antara masa kerja dengan kelelahan kerja di PT. Infratech Indonesia Banjarmasin (pvalue = 0,542 > 0,05) dan tidak terdapat hubungan antara waktu kerja dengan kelelahan kerja di PT. Infratech Indonesia Banjarmasin (pvalue = 0,402 > 0,05). Saran bagi perusahaan agar memperhatikan pola makan yang teratur agar status gizi menjadi lebih baik karena apabila status gizinya baik, maka produktifitas kerjanya juga baik.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Usia, Status Gizi, Lama kerja, waktu kerja,kelelahan kerja
Subjects: R Medicine > R Medicine (General)
Depositing User: UPT PPJ
Date Deposited: 04 Sep 2024 03:02
Last Modified: 04 Sep 2024 03:02
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/25632

Actions (login required)

View Item View Item