Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Panca Tehnik Banjarmasin

Humaira, Sabrina (2023) Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Panca Tehnik Banjarmasin. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
Abstrak.pdf

Download (13kB)
[img] Text
Lembar Pengesahan Skripsi.pdf

Download (151kB)
[img] Text
Pernyataan Keaslian Skripsi.pdf

Download (169kB)

Abstract

Sabrina Humaira, 2023, Pengaruh Beban Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Panca Tehnik Banjarmasin, Pembimbing I : Dwi Wahyu Artiningsih, Pembimbing II : Rizka Zulfikar Penelitian ini bertujuan untuk menguji : (1) pengaruh beban kerja terhadap kinerja karyawan PT. Panca Tehnik Banjarmasin, (2) korelasi beban kerja terhadap kinerja karyawan PT. Panca Tehnik Banjarmasin. Rancangan penelitian ini adalah penelitian kuantitatif dan merupakan penelitian survey. Populasi penelitian seluruh karyawan PT. Panca Tehnik Banjarmasin dan sampel sebesar 75 responden berdasarkan metode slovin dengan analisis data regresi linier sederhana, dengan menggunakan alat penguji SPSS 29. Hasil penelitian menunjukkan : (1) beban kerja berpengaruh positif secara signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Panca Tehnik yang dapat dilihat dari hasil analisis regresi sederhana di mana nilai variabel Beban Kerja (X) sebesar 0.466 adalah positif yang artinya apabila terjadi peningkatan 1 tingkat beban kerja di PT. Panca Tehnik, maka kinerja karyawan akan bertambah 0.466, (2) beban kerja berkorelasi positif terhadap kinerja karyawan PT. Panca Tehnik dan menunjukkan arah yang sama yang berarti semakin meningkatnya beban kerja maka kinerja karyawan juga akan meningkat dan jika beban kerja menurun maka kinerja karyawan juga akan menurun.

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Beban Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HB Economic Theory
H Social Sciences > HC Economic History and Conditions
Depositing User: Sabrina Humaira
Date Deposited: 29 Jan 2024 03:40
Last Modified: 29 Jan 2024 03:40
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/19531

Actions (login required)

View Item View Item