ANALISIS STRATEGI DALAM MEMPERTAHANKAN LOYALITAS KARYAWAN PADA PT. TIRTA SUKSES PERKASA

Wijaya, Hendri (2024) ANALISIS STRATEGI DALAM MEMPERTAHANKAN LOYALITAS KARYAWAN PADA PT. TIRTA SUKSES PERKASA. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
PERNYATAAN KEASLIAN KARYA TULIS HENDRI W.pdf

Download (242kB)
[img] Text
PENGESAHAN KARYA TULIS HENDRI W.pdf

Download (344kB)
[img] Text
JURNAL HENDRI WIJAYA(19310359).pdf

Download (273kB)
[img] Text
ARTIKEL JURNAL SKRIPSI HENDRIN WIJAYA.pdf

Download (113kB)
[img] Text
ARTIKEL JURNAL SKRIPSI HENDRIN WIJAYA.pdf

Download (113kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk (1) Untuk mengetahui upaya apa yang dilakukan PT. Tirta Sukses Perkasa mengelola konflik di tempat kerja untuk mempertahankan loyalitas karyawan. (2) Untuk mengetahui strategi yang telah diterapkan oleh PT Tirta Sukses Perkasa dalam mempertahankan loyalitas kerja karyawan. (3) Untuk mengetahui strategi yang seharusnya diterapkan agar loyalitas karyawan pada PT. Tirta Sukses Perkasa dapat meningkat. Metode pada penelitian ini menggunakan metode deskriptif kualitatif. Informan pada penelitian adalah karyawan PT. Tirta Sukses Perkasa. Teknik pengumpulan data yang digunakan dalam penelitian ini adalah teknik observasi, wawancara, dan studi dokumentasi. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah reduksi data, penyajian data, dan penarikan kesimpulan Menurut(Miles dan Huberman). Kata kunci: Strategi dan Loyalitas Karyawan ABSTRACT This study aims to (1) find out what efforts have been made by PT. Tirta Sukses Perkasa manages conflict in the workplace to maintain employee loyalty. (2) To find out the strategies that have been implemented by PT Tirta Sukses Perkasa in maintaining employee work loyalty. (3) To find out the strategy that should be applied so that employee loyalty to PT. Tirta Sukses Perkasa can increase. The method in this study uses a qualitative descriptive method. Informants in the study were employees of PT. Tirta Success Mighty. Data collection techniques used in this study are observation techniques, interviews, and documentation studies.Data analysis technique used in this study is data reduction,data presentation and conclusion (Miles and Huberman). Keyword: Strategy and Employee Loyalty

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Kata kunci: Strategi dan Loyalitas Karyawan
Subjects: H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Depositing User: Hendri Wijaya
Date Deposited: 20 Mar 2024 01:56
Last Modified: 20 Mar 2024 01:56
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/20966

Actions (login required)

View Item View Item