ANALISIS DISIPLIN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. PEGADAIAN SYARIAH MARTAPURA

Pangestu, Dian Rizki (2026) ANALISIS DISIPLIN KERJA DALAM MENINGKATKAN KINERJA KARYAWAN PADA PT. PEGADAIAN SYARIAH MARTAPURA. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

	Text Abstrak.pdf Download (160kB)
	Text Abstrak.pdf Download (160kB)
	Text Pengesahan Skripsi.pdf Download (105kB)
	Text Pernyataan Keaslian Skripsi.pdf Download (110kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk : (1) Menganalisis disiplin kerja yang dilaksanakan dalam meningkatkan kinerja karyawan pada PT. Pegadaian Syariah Martapura. (2) Menganalisis disiplin kerja yang seharusnya dilaksanakan dalam meningkatkan kinerja karyawan pada PT. Pegadaian Syariah Martapura. Rancangan penelitian ini adalah penelitian deskriptif, data yang digunakan adalah data primer dan data sekunder, Teknik pengumpulan data menggunakan observasi, wawancara, dokumentasi, dan study pustaka. Analisis data menggunakan metode analisis kualitatif, yakni hanya menggunakan logika pemikiran yang mengacu pada teori-teori yang bersumber dari penelitian kepustakaan. Hasil penelitian menunjukkan disiplin kerja yang dilaksanakan oleh PT. Pegadaian Syariah Martapura sudah cukup baik secara teknis, terutama dengan adanya penggunaan aplikasi absensi (kehadiran) digital yang sudah canggih. Karena memungkinkan pencatatan waktu kerja yang akurat, sehingga mendukung pengawasan terhadap kedisiplinan karyawan. PT. Pegadaian Syariah Martapura perlu mengimbangi sistem yang canggih dengan pendekatan pembinaan yang lebih intensif dan penerapan disiplin preventif dan korektif secara konsisten, agar perilaku disiplin benar-benar tertanam dalam budaya karyawan. Kata Kunci : Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci : Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor
Depositing User:	Dian Rizki Pangestu
Date Deposited:	21 Apr 2026 01:59
Last Modified:	21 Apr 2026 01:59
URI:	http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/34605

Actions (login required)

View Item