ANALISIS MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA USAHA KECIL MENENGAH TELUR ASIN ZALFA BANJARMASIN

Lestari, Regita Ayu (2021) ANALISIS MOTIVASI TERHADAP PRODUKTIVITAS KERJA KARYAWAN PADA USAHA KECIL MENENGAH TELUR ASIN ZALFA BANJARMASIN. Diploma thesis, Universitas Islam Kalimantan MAB.

[img] Text
JURNAL REGITA AYU LESTARI.pdf

Download (300kB)

Abstract

Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui, menganalisis dan mengkaji motivasi kerja, produktivitas kerja, faktor-faktor yang mempengaruhi dan menjadi tantangan dalam meningkatkan produktivitas kerja serta cara/upaya dalam peningkatan motivasi kerja dalam meningkatkan produktivitas kerja karyawan Telur Asin Zalfa Banjarmasin. Didalam penelitian ini, peneliti menggunakan metode kualitatif melalui observasi, wawancara dan dokumetasi dengan sumber data primer dan sekunder. Teknik analisis data dengan cara membandingkan data-data yang diperoleh daro teori, prinsip dan gagasan yang terkumpul pada penelitian kepustakaan selanjutnya diklasifikasi, diteliti dan ditelaah. Hasil ini menunjukan dilkakukan dengan cara : (1) Melakukan perbaikan lingkungan kerja baik fisik maupun non fisik (2) Training untuk meningkatkan pengetahuan karyawan (3) Memberikan insentif (4) pemberian reward dan imbalan This study aims to determine, analyze and examine work motivation, work productivity, factors that influence and become challenges in increasing work productivity and ways / efforts to increase work motivation in increasing work productivity of Zalfa Banjarmasin Salted Egg employees. In this study, researchers used qualitative methods through observation, interviews and documentation with primary and secondary data sources. The data analysis technique is by comparing the data obtained from the theories, principles and ideas collected in library research and then classified, researched and analyzed. These results show that it is carried out by: (1) Making improvements to the work environment both physical and non-physical (2) Training to increase employee knowledge (3) Providing incentives (4) providing rewards and rewards

Item Type: Thesis (Diploma)
Uncontrolled Keywords: Motivasi dan produktivitas Karyawan Employee motivation and productivity
Subjects: H Social Sciences > HN Social history and conditions. Social problems. Social reform
Depositing User: Regita Ayu Lestari
Date Deposited: 20 Sep 2021 03:43
Last Modified: 20 Sep 2021 03:43
URI: http://eprints.uniska-bjm.ac.id/id/eprint/7460

Actions (login required)

View Item View Item